4,000万円を、神戸臨床研究情報センター改修といたしまして、自家発電装置の修繕を行うため、2,145万円を、ふるさと納税事業として、ふるさと納税の寄附受入額拡大に伴う事業費の確保のため、７億4,000万円を、地域福祉センター整備等といたしまして、地域福祉センターの屋根、外壁等の改修工事を行うため、8,757万円を、高等教育無償化による授業料等減免といたしまして、経済的に困窮している外国語大学の学生の負担軽減
しかし一方で、やはり人の目といいますか、人の力といいますか、やっぱり人を扱うということで考えると、それが重要であるという点と、それから保育士さんの負担軽減というのも必要なのかなと思っている中で、こういった危機管理を、特別に見守る、そういう保育士さんの設置なども検討してもいいのかなと思いますので、その辺のところについては考えていただければありがたいと思います。
さらなる普及促進へ向けて、申請支援業務の委託先拡大、キャンペーンの強化に努め、市民の利便性と職員の負担軽減に取り組まれたい。 郵便局への委託については、情報の管理を徹底するよう要望する。 どこの窓口でも同じ対応となるよう丁寧に取り組まれたい。 送迎用車両安全装置設置事業について、 運行管理者の問題であり、教育や指導を強化すべき。
国はこれまで経済対策としてガソリン代の高騰を抑制するともに、このたび総合経済対策として電気代やガス代についても負担軽減策を打ち出しています。さらには、子育て支援策として10万円相当の支給も打ち出しており、市民生活への影響が今後どうなるかさらに注視する必要があります。よって、現時点では不採択を主張します。 ◆五十嵐完二 委員 先ほど継続になりませんでしたので賛同したいと思います。
免税事業者が課税事業者に移行した場合のインボイス発行に伴う負担増や免税事業者の課税事業者との関係性の憂慮については理解できるものの、免税事業者が課税事業者になった場合の負担軽減策が経過措置として講じられる予定など、対応策が取られることを鑑み、不採択を主張します。 ◆加藤大弥 委員 不採択を主張します。
また、諸会議を学校運営協議会に統合したことによって、教職員の負担軽減が図られたというメリットもございました。 一方、課題としては、子供の豊かな成長のために地域総がかりとなって取り組む意識の一層の醸成や学校運営協議会の熟議など、内実を高める必要があるものと考えております。
（２）、負担軽減、支援等について伺います。 アとして、指定管理者への支援について伺います。 高齢者施設や障がい者福祉施設、あるいは児童福祉施設などへの光熱費高騰対策については、既に９月定例会で決定し、実施されています。
第１の質問は、医療、福祉に係る負担軽減と利用できる制度に改善することについてです。 （１）として、国民健康保険料の負担軽減について伺います。 物価高騰やコロナ禍により、高過ぎる国民健康保険料が市民の暮らしをさらに苦しめています。政府が2018年から国保財政の運営責任を都道府県に移す都道府県化を実施。
電気・ガス料金の負担軽減策に関しましては、国が総合経済対策を策定。これを含む国の本年度第２次補正予算も成立しているところでございます。ただ、この対策も実質的には明年度以降の実施です。事態は深刻です。必要に応じて原油・物価高騰対策、円安対策につきましては、市単独のさらなる支援も積極的に取り組むべきと考えます。あわせて、御所見を伺います。 第２の質問は、経済活力の向上と雇用の創出についてです。
なお、均等割の減免については、本市をはじめ、全国の自治体の要望により、子育て世帯の経済的負担軽減の観点から、令和４年度より子供の均等割保険料軽減措置が導入されています。 また、これ以外にも、保険料負担の軽減については、一定の所得以下の方に対する均等割及び平等割の法定軽減のほか、世帯の実情に応じて申請により保険料を減免する制度もございます。
障がいがあっても地域の学校で学べる新潟市の実現のために（教育長）………………………124 (1) 現状と課題について (2) 弱視特別支援学級の設置を 休憩、開議…………………………………………………………………………………………………………126 渡辺有子議員の質問（一問一答）……………………………………………………………………………126 １ 医療、福祉に係る負担軽減
一方、市としても国民健康保険料の負担軽減について努力していること、また保険料については、国民健康保険運営協議会での議論を経て決定すべきであると考えるため、本請願の願意には添えないなどの発言が複数の委員からありました。 おおむね以上のような意見が述べられた後、本請願を表決に付したところ、賛成少数をもって不採択とすべきものと決定いたしました。
長期にわたった断水時、これがもし活用されていれば、さらに給水箇所を増設し市民の負担軽減になったのではないかと思います。 確認を含めて伺います。 給水拠点における耐震性貯水槽、そして給水栓付受水槽の活用状況はどうであったのか、また、今後の整備はどう進めていくのか、伺います。 給水拠点の一覧を拝見すると学校を中心とした施設に設置場所が位置づけられております。
これにより教職員の負担軽減が図られ、教職員がより子供たちへの指導や教材研究などに集中する効果に結びついています。教職員からは、勤務時間の縮減だけではなく、精神的なゆとりが持てるようになっているとの声も出ています。
保険料の負担軽減、とくに家族人数によって負担が増える「均等割」の減免が必要です。また窓口一部負担金（国保法第44条）減免によってお金の心配なく医療にかかれる制度の拡充が大事になっています。 いま静岡市で行うことは、「国保は社会保障」（国保法第１条）の原点に立って、国と県に公費負担の増額を求めることや高負担に苦しむ市民が暮らしていける国保料にすることです。
そういうところを回っていると、今回、浸水被害はなかったけれども、負担軽減とかはないんですかという質問がありました。その辺をちょっとお伺いしてもいいですか。
次に、難病患者の療養生活への支援は、難病法に基づく特定医療費の助成や難病相談支援センター事業を行うとともに、在宅で寝たきりの難病患者を看護する方へ看護手当を支給するなど、患者、家族の負担軽減や療養生活の質の向上に努めました。 次に、地域保健福祉活動の推進は、新潟白菊会への運営補助金です。
あわせて、現場職員への支援として、教員の事務業務をサポートするスクール・サポート・スタッフを全校に配置し、教員の負担軽減、教育の質の向上につながる取組を進めております。
また、本市では民生委員の負担軽減と民生委員候補者の育成を目的として、民生委員協力員制度を設けており、令和３年度末時点で62人の方から協力員として活動していただいています。次の地域福祉計画の実践は、多様化、複雑化する地域課題を的確に把握し、解決に導くための包括的な支援体制を構築するため、各区社会福祉協議会にコミュニティソーシャルワーカーを配置するとともに、地域福祉コーディネーターの育成を行いました。
地域防災力の低下は、地域住民の生命・身体・財産の保護に支障を来すことから、消防団員の増員については重要な課題と受け止め、消防団員募集広報に加えて、消防団員の処遇改善や負担軽減、福利厚生の充実を図ることで退団者の抑制を図り、今後も増員を目指してまいる考えでございます。